6月30日上午，我校在虹口校区报告厅召开2016-2017学年第二学期全体教职工大会。会议由党委书记夏骄雄主持，全体教职工参加了本次大会。
校长陆朴鸣首先代表学校董事会、校领导班子，向一学期来兢兢业业、辛勤育人的广大教师和坚守岗位、尽职履责的行政人员表示衷心的感谢。随后陆校长围绕思想政治工作、学校办学质量、教职员工队伍建设、目标责任考核、校园安全稳定、党风廉政建设等6个方面对这一学期工作进行总结。他指出：根据学校“夯实基础、强化治理、稳定队伍、优化特色、发展内涵”的工作重点，结合学校实际在年初计划中明确八项中心工作、42项重点任务、161项具体指标。总体情况来看，经过全体教职员工一学期来的努力工作和辛勤付出，中心工作得到贯彻，重点工作按计划落实，具体工作进展良好。尤其是学校在落实全国高校思想政治工作、推进人才培养、强化英语特色等方面，均取得了良好的成绩。在学期开始，鲍贤嗣董事长亲自给全校教职员工讲解了全国高校思想政治工作会议的主要精神，夏骄雄书记与全校中层干部分享了学习全国高校思想政治工作会议精神的体会。5月下旬，我校思想政治工作领导小组起草了上外贤达学院思想政治工作实施方案。6月15日，中共上海市委高校思想政治工作督查组莅临我校督查指导，督导组肯定了我校对高校思政工作会议精神的具体落实。我们将以这次检查为契机，加强学校思想政治工作力度。为进一步优化我校本科人才培养模式，推进国际化、复合型、应用型人才培养。各学院贯彻“通识教育、学科专业基础培养与复合交叉专业培养相融通”的理念，在优化专业核心内涵的基础上，对标外语+应用型的具体要求，召开了多次制（修）订人才培养方案的研讨会。目前，已经完成22个专业2017版本科人才培养方案修订初稿。在强化英语特色方面，学校针对学生不同的外语基础，启动“预科”、“提高”等英语分级教学改革措施。在首批提前参加四级考试的180名大一学生中，171人顺利通过，通过率为95%。对外语成绩特别优秀、具备发展潜质的学生实施英才培养计划，采取著名学者“一对一”指导的培养方式，旨在造就一批拔尖的人才，进一步强化学校外语特色。
鲍贤嗣董事长针对夯实基础工作、国际化特色建设、人才培养方案修订、规范考核制度、人事任免调整等各项工作情况作了重要讲话。对我校会展经济与管理、数字媒体艺术、阿拉伯语三个专业获得的学士学位授予权给予肯定，表扬了获得2017年度市教委本科重点课程建设目的立项以及在上海市民办高校教师教学技能大赛中脱颖而出的教师，通报了我校与上海东方国际集团、翔立方、上海复星高科技集团、上海人力资源智享会等一批具有行业优势的大型企业建立合作关系的动态。
最后，董事长鼓励大家“认清自己、强化特色、不忘初心、始终坚持”。并寄语全体教职工以更新更优异的姿态投身到工作中去，创造新的佳绩。